W jaki sposób znaleźć tani nocleg na szkolenie pracowników?

Dobry pracodawca dba o stały rozwój pracowników. Doceniana i dowartościowana kadra jest przez to zmotywowana do pracy. Zdobyte przez nią nowe kwalifikacje przyczyniają się korzystnie do rozwijania się przedsiębiorstwa. Pomóc w tym może wysłanie zatrudnionych osób na specjalne szkolenia. Należy przy tym pamiętać o zapewnieniu im zakwaterowania w trakcie dłuższego niż jeden dzień kursu. Najlepiej, aby było zlokalizowane blisko siedziby z wynajętą  salą szkoleniową. Z tej przyczyny w naszym poradniku podpowiadamy, jak znaleźć tani nocleg na czas szkolenia pracowników.

Jak wybrać miejsce na nocleg dla szkolonych pracowników?

Zwykle szkolenia organizuje się w wynajętych salach konferencyjnych lub w siedzibach przedsiębiorstw. Pracodawca powinien przy tym zadbać o zapewnienie osobom zatrudnionym zakwaterowania na czas odbywanego kursu. Szukając taniego noclegu, należy uwzględnić następujące czynniki:

• Liczbę uczestników kursu,
• Dostępność sal szkoleniowych i sprzętu audio-wizualnego: opcjonalnie,
• Sposób dotarcia: odległość i dojazd na miejsce szkolenia,
• Środki finansowe: dysponowane przez przedsiębiorstwo,
• Standard: pokoje powinny posiadać podstawowy sprzęt np. AGD oraz zapewniać parking czy WiFi,
• Catering: zaplecze gastronomiczne powinno obejmować kuchnię, bar lub restaurację zapewniającą tanie wyżywienie,
• Termin: nocleg musi być zaplanowany dzień przed rozpoczęciem się warsztatów.

Zlokalizowane na terenie Polski ośrodki wypoczynkowe i szkoleniowe oprócz noclegu oferują również liczne dodatkowe atrakcje np. SPA. Warto się na nie zdecydować przy większym budżecie. W ten sposób umożliwi się pracownikom integrację.

Gdzie znaleźć miejsce do zakwaterowania podczas szkolenia kadry?

Organizację noclegu podczas szkolenia pracowników można zlecić specjalnym działom, trenerom lub asystentom. Pomocna w znalezieniu najtańszych ofert będzie internetowa wyszukiwarka. Zamiast nie zawsze spełniających wszystkie warunki hosteli i pensjonatów, można skorzystać z firm proponujących noclegi. Profesjonaliści na pewno doradzą korzystne finansowo rozwiązanie. Większość z nich działa kompleksowo. Pomogą wybrać miejsce noclegowe lub je zagwarantują w ramach usługi, jak również doradzą w sprawie sali konferencyjnej dzięki znajomości bazy gastronomicznej, rekreacyjnej i hotelowej. Zapewnią również wyspecjalizowanych w danej dziedzinie trenerów oraz dodatkowe rozrywki. Skorzystanie ze specjalistycznych usług jest opłacalne, ponieważ wiąże się nierzadko z otrzymaniem rabatów. Zupełnie inną opcją, skierowaną do osób mieszkających poza terenem zakładu pracy są hotele pracownicze. Działają podobnie jak akademiki czy bursy i oferują pokoje dla pracowników oraz ich rodzin, wynajmowane przez pracodawców zwykle niskim kosztem. Z reguły zapewniają stałe lub tymczasowe zamieszkanie.

Zakwaterowanie składające się na odpowiednio wyposażone pokoje dla pracowników jest niezwykle ważne. Tani nocleg w ośrodkach szkoleniowych zapewniony pracownikom wpływa na ich motywację oraz pozwala na efektowny wypoczynek i integrację zespołu. Dodatkowo wynajmowane mieszkania służbowe pozwalają na utrzymanie dobrych stosunków między pracodawcą a zatrudnionymi osobami. W ten sposób pracownicy są efektywniejsi i bardziej angażują się w wykonywaną pracę.