Planowanie wyjazdu integracyjnego, a wybór hotelu

Podczas wyjazdu integracyjnego pracownicy mają lepiej się poznać. Dlaczego? Ponieważ ich więź na gruncie prywatnym najpewniej przełoży się na lepsze wyniki w pracy. Szefostwo bardzo często w ramach takich wyjazdów organizuje też specjalne szkolenia, dzięki czemu łączy przyjemne z pożytecznym. Czym jako pracodawca powinieneś kierować się podczas planowania integracyjnego wypadu i wyboru hotelu?

Wyjazd integracyjny w dużym czy w małym mieście?

Pobyty integracyjne najlepiej planować w ciekawych turystycznie miejscach. Pracownicy mogą wówczas zwiedzać miejscowe zabytki, spędzać aktywnie czas na świeżym powietrzu i korzystać z lokalnych atrakcji. Zimą świetnym kierunkiem są polskie góry, latem morze. Dużo do zaoferowania mają też miasta wojewódzkie i to niezależnie od pory roku. W ich przypadku niewątpliwym plusem jest również to, iż na miejscu znaleźć można tani hotel.

Przeczytaj również: Niepowtarzalne apartamenty, czyli nocleg klasy premium

– Poznański hotel Wilda, który prowadzimy, oferuje pokoje jednoosobowe, dwuosobowe, trzyosobowe, cztero- i pięcioosobowe w różnych standardach. Stawiamy na przystępne ceny, dlatego obiekt słynie z atrakcyjnej oferty noclegowej, szczególnie dla przedsiębiorców, którzy szukają lokalizacji dla swoich pracowników. Drugi prowadzony przez nas hotel oferuje pokoje w trzech wariantach, a mianowicie Standard, Medium oraz Comfort, które są w pełni umeblowane i wyposażone we wszystkie podstawowe akcesoria. Najważniejsze jest jednak to, że nasze hotele znajdują się niedaleko centrum miasta, do którego komunikacją miejską można dotrzeć w zaledwie kilkanaście minut – mówi właściciel Ceza Met Sp. z o.o.

Decydując się na pobyt hotelowy w niewielkiej miejscowości, musisz pamiętać o wyżywieniu i atrakcjach na miejscu. Ta kwestia jest zupełnie nieistotna, jeśli integracja zespołu ma się odbyć w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Szczecinie czy Wrocławiu. Ilość miejscowych udogodnień i lokali gastronomicznych rekompensuje przecież ograniczoną ofertą hotelową. Tobie, jako właścicielowi pozwala też zaoszczędzić pieniądze.

Przeczytaj również: Kryteria wyboru miejsca noclegowego

Wyjazd integracyjny, a profil działalności firmy

Planując wyjazd integracyjny, jako kluczowe należy potraktować kwestie związane z hotelem i miejscem pobytu. Nie można jednak zapominać o specyfice działania firmy. Zgodnie z nią trzeba ustalić najbardziej dogodną datę wyjazdu. Taką, która nie będzie w żaden sposób kolidowała z innymi, ważnymi wydarzeniami firmowymi, zwiększoną intensywnością produkcji czy świadczenia usług. Wyjazd musi dać okazję do lepszego poznania się pracowników, a nie ćwiczenia umiejętności pracy na odległość.

Przeczytaj również: Hotel przyjazny dzieciom. Atrakcje i udogodnienia dla najmłodszych